| اثنان من هؤلاء المفكرين الإداريين هم هنري فيول وفريدريك وينسلو تايلور FW تايلور | مفهوم النظرية العامة للإدارة إدراة علمية تشديد إدارة المستوى الأعلى إدارة منخفضة المستوى القابلية للتطبيق قابلة للتطبيق عالميا ينطبق على المنظمات المتخصصة فقط |
|---|---|
| وضعت FW تايلور مفهوم الإدارة العلمية | رسم بياني للمقارنة أساس للمقارنة هنري فيول FW تايلور المعنى هنري فايول ، هو أب للإدارة الحديثة التي وضعت أربعة عشر مبادئ للإدارة ، من أجل تحسين الإدارة العامة |
في حين أن هنري فيول هو من المؤيدين المتحمسين لوحدة القيادة ، فإن FW Taylor ترى أنه من غير الجوهري أن يتلقى الموظف أوامر من العديد من الرؤساء في ظل القيادة الوظيفية.
8| استنتاج كل من مفكري الإدارة لديهم مساهمة هائلة في مجال الإدارة ، وهو أمر غير متناقض ولكنه مكمل بطبيعته | يتم استخدام مبادئ الإدارة التي وضعتها Fayol من قبل المديرين لتنسيق الأنشطة الداخلية للشركة |
|---|---|
| على العكس من ذلك ، ركز تايلور على الإنتاج والهندسة | على العكس ، تعتمد مبادئ تايلور على الملاحظة والتجريب |
تعريف نظرية إدارة FW تايلور فريدريك وينسلو تايلور ، أو FW تايلور المعروف شعبيا باسم "الأب للإدارة العلمية" ، وبمساعدة التجارب أثبت أن المنهجية العلمية يمكن تطبيقها على الإدارة.
30| نظام الدفع التفاضلي مقاربة نهج المدير نهج المهندس تعريف نظرية هنري فيول للإدارة هنري فيول ، المعروف باسم "أب نظرية الإدارة الحديثة" ، حيث قدم تفكيرًا شاملاً في فلسفة الإدارة | مبادئ الإدارة هي المبادئ التوجيهية التي تحكم اتخاذ القرار والسلوك في المنظمة |
|---|---|
| تتألف العملية العلمية من الملاحظات والتجارب والتحليلات والاستدلالات التي يريد تايلور تطبيقها في الإدارة لتطوير علاقة سبب وتأثير | يُنظر إلى الإدارة على أنها العملية التي ينفذ بها الأعضاء المسؤولون في المنظمة العمل من خلال ومع الآخرين |